Tangerang, 11 Mei 2026 — Global Edukasi Talenta Inkubator (GETI) resmi membuka program pelatihan Enterprise Resource Planning (ERP) dan logistik berbasis teknologi, menyasar tenaga kerja muda dan profesional yang ingin meningkatkan kompetensi di era transformasi digital.

Program ini dirancang untuk menjawab kesenjangan antara kebutuhan industri dan ketersediaan tenaga terampil di bidang sistem manajemen bisnis digital. Selain itu, pelatihan ini menggabungkan pembelajaran berbasis praktik dengan simulasi sistem ERP yang digunakan industri secara nyata.

Peserta akan mempelajari modul manajemen rantai pasok, pengelolaan inventaris digital, hingga integrasi sistem logistik dengan platform ERP. Dengan demikian, lulusan program ini diharapkan siap bekerja di perusahaan manufaktur, distribusi, maupun ritel modern.

Baca juga: GETI: Pelatihan Digital Terbaik untuk Upgrade Skill Anda

ERP dan Logistik Jadi Kebutuhan Mendesak Industri

Adopsi sistem ERP di kalangan perusahaan Indonesia terus meningkat seiring percepatan transformasi digital pascapandemi. Berdasarkan laporan resmi Kementerian Perindustrian, digitalisasi proses bisnis menjadi salah satu prioritas dalam peta jalan industri nasional.

Karena itu, kebutuhan tenaga yang memahami sistem ERP dan manajemen logistik berbasis teknologi semakin tinggi. Namun, pasokan sumber daya manusia dengan keahlian tersebut masih belum mencukupi permintaan pasar kerja.

Di samping itu, laporan World Economic Forum memproyeksikan bahwa keterampilan digital, termasuk penguasaan sistem manajemen bisnis terintegrasi, akan menjadi kompetensi inti yang paling dicari perusahaan global dalam beberapa tahun ke depan. Indonesia perlu bergerak cepat menyiapkan tenaga kerjanya.

Baca juga: Pembuatan Konten Kreatif untuk Meningkatkan Engagement

Pelatihan Berbasis Teknologi Perkuat Daya Saing SDM

GETI merancang kurikulum pelatihan ini bersama praktisi industri dari sektor logistik dan teknologi informasi. Hasilnya, materi pembelajaran mencerminkan kebutuhan aktual dunia kerja, bukan sekadar teori akademis.

Sementara itu, metode pelatihan mencakup studi kasus nyata, simulasi operasional, dan sesi mentoring langsung dari profesional berpengalaman. Pendekatan ini bertujuan mempercepat kesiapan peserta memasuki dunia kerja.

Berdasarkan data Badan Pusat Statistik (BPS), sektor perdagangan dan logistik termasuk penyumbang tenaga kerja terbesar dalam struktur ketenagakerjaan nasional. Oleh sebab itu, peningkatan kompetensi di sektor ini berdampak luas terhadap produktivitas ekonomi.

Seiring percepatan adopsi teknologi di sektor industri dan perdagangan, program pelatihan ERP dan logistik berbasis teknologi seperti yang dikembangkan GETI diproyeksikan menjadi salah satu jalur strategis peningkatan kualitas sumber daya manusia Indonesia.